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Paraíso Para Los Diseñadores Y Desarrolladores


Las paradojas innegables de la cultura Techie

La complejidad de lo que es Silicon Valley no ha dejado de crecer, en sintonía con la simplificación de herramientas y la próxima burbuja que algunos esperan explotará en el futuro cercano . Silbamos mientras hacemos ajustes en la próxima aplicación de fitness o tecnología portátil, haciendo todo lo posible para permanecer ingenuamente ajenos a los temblorosos apuntalamientos de nuestra cultura tecnológica.

Son inestables porque son inconsistentes, y muchas de las visiones y rutinas de las que nos jactamos son manifiestamente diferentes. Sin forma de saber qué funciona y qué no funciona, no antes de que pase el tiempo suficiente como para ver qué "santo grial" funciona y qué tonterías, sin embargo, seguimos nuestro camino como el camino porque ... quién sabe si no es ?

Inconsistencias de la gran imagen

Vivir dentro del ecosistema tecnológico es arriesgado, ya que nos puede hacer creer a todos que es todo lo que hay en el mundo. Para mantenerte firme en la realidad, podrías poner un post-it en algún lado del ojo que diga: 4 mil millones de personas aún no tienen acceso a internet, eso es más de la mitad de la población mundial.

La industria de las aplicaciones

Glorificamos la clonación (código, aplicaciones) y la innovación de una sola vez . Para tener una idea de lo que quiero decir con lo primero, no busques más que los agregadores o los expertos en la aplicación de aplicaciones o Rocket Internet que siguen metiéndolo .

  • Techmeme usa humanos y algoritmos al mismo tiempo, y mientras surgió solo usó los bots.
  • Las aplicaciones de fitness / rastreadores que básicamente hacen exactamente lo mismo (e incluso pueden obstaculizar sus objetivos de salud) siguen apareciendo en muchos medios de comunicación, mientras que las tasas de obesidad se mantienen constantes.

Si te estás limitando al modelo de imitación, pero tienes un comercializador que está jugando tu aplicación, es probable que te pongas de pie y en la portada de las revistas técnicas, al lado de la nueva Apple. dongle Y eso es tanto un producto del periodismo perezoso practicado por algunos medios de comunicación, como una necesidad de cobertura exagerada que podría validar una industria aún naciente .

Privacidad en línea

Quizás la dicotomía de perfil más alto en el ecosistema cibernético en este momento es el tema de la privacidad. Si bien todos valoramos los datos de los usuarios y nos aseguramos de que todos lo sepan, las violaciones son cada vez más frecuentes, incluso hay un mercado donde los piratas informáticos ofrecen ataques DDOS y cualquier tipo de piratería imaginable para quien quiera pagar, sin hacer preguntas .

Además, aunque las advertencias están en todas partes en estos días (léase, Ashley Madison), muchas aplicaciones, como los teclados personalizados para iPhone, requieren un alto nivel de confianza desde el primer momento .

Medios de comunicación social

Y ni siquiera entraré en las redes sociales, lo que facilita la interacción entre personas en lados opuestos del mundo ... junto con el acoso, el acoso cibernético y cada vez más formas de ataque . Estoy pensando en los trucos de GamerGate, por ejemplo, pero también en los sistemas automatizados que (cualquiera) aprovechan la información sensible en línea para causar estragos en la vida real .

Cada vez parece más, para aprovechar al máximo Internet en estos días, la compensación es abrupta. Y el interés de las compañías tecnológicas en desarrollar "antídotos" para estos problemas creados por la tecnología es mínimo .

Por un lado, estamos haciendo hincapié en el compromiso con las cuestiones sociales, por el otro, tenemos a Ellen Pao, cuya lucha contra el sesgo de género de Silicon Valley acaba de ser clausurada en los tribunales. Y los no tecnológicos están enfurecidos, con buena razón también, por la gentrificación que divide las ciudades donde la tecnología planta su bandera: puedes leer sobre "la mejor manera de vender el alma de San Francisco" para tener una idea de lo que estoy hablando .

Inconsistencias de la cultura de la oficina

¿Recuerdas cómo Google introdujo la tendencia de la oficina abierta, que despegó como gangbusters, solo para fallar miserablemente en toda la industria cuando resultó que el plan de intercambio estaba obstaculizando el bienestar, la salud o la productividad de las personas ?

Eso no significa que innumerables nuevas empresas aún no sigan su ejemplo, con la esperanza de que la oficina abierta fomente una mejor colaboración entre los empleados. Resulta que el CEO emprendedor es una contradicción consigo mismo, ansioso por ver a las personas llevarse bien y compartir una comida, estilo cafetería, además de ser productivo individualmente; para dar un giro lúdico en el trabajo, así como trabajar implacablemente hacia la línea de fondo .

Entonces, ¿qué es eso, una cultura que fomenta las amistades de la oficina o una compañía fría estilo sweatshirt que solo advierte y premia a aquellos que sacrifican la vida por el trabajo, mientras castigan a todos los demás?

Mientras todos publicitan su apoyo para un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida, algunos incluso sugieren que una semana laboral de 4 días debería ser la norma, "el sueño", también conocido como Google, es un ecosistema de trabajo cerrado y cerrado donde las horas son largas dentro de la burbuja (con beneficios y tiempo de inactividad incluidos) y la socialización fuera del trabajo se vuelve innecesaria e imposible. Es decir, Ersatz, las experiencias manufacturadas descendentes para la empresa ganan .

Para volver a las ventajas, que siempre destacan en los avisos de trabajo de las compañías de software, el mantra de comer juntos es uno de los más importantes .

Por lo tanto, hay ventajas altamente publicitables : clases de cocina y chefs con estrellas Michelin en espera, y comida rápida apilada desde el piso hasta el techo, para los empleados de las máquinas de la felicidad bien engrasadas, comúnmente conocidas como startups tecnológicas . Por un lado, tienes a Soylent todo visto y consumido por los cubos, como el secreto para la productividad de los ingenieros, ya que toma la idea, la toma de decisiones y el tiempo (¡y el gusto!) De comer.

Entonces, ¿qué es, la atención plena, las clases de yoga y la salud antes del trabajo, o las preocupaciones corporales aceleradas o aniquiladas por el bien de la compañía? ¿Una licencia parental abundante para un empleado más feliz o una licencia parental de gran cantidad de impresiones?

Suma y sustancia

La mayoría de estas contradicciones inherentes a nuestro estilo de vida siempre en constante renovación tecnológica son desconcertantes : muchas son simplemente iguales para el curso, lo normal en una industria que todavía está tratando de encontrar su identidad. Pero el problema radica en la percepción : si se espera que estés atado a tu escritorio mientras el mundo que te rodea está comenzando a redefinir el lugar de trabajo como algo remoto, habrá fricción . No porque una opción sea mejor que la otra, sino porque hay una flagrante falta de claridad en general .

Y si hay una cosa que sabemos con certeza sobre los expertos en tecnología, y la gente en general, menos los empresarios geniales, es que no están en la máxima eficiencia con la alfombra que se saca de ellos cada dos meses .

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